关于劳务派遣制度是否会取消的问题，目前来看短期内全面取消的可能性较低，但未来可能会通过更严格的监管和规范化逐步调整其适用范围。以下是综合分析： 一、劳务派遣制度的现状 1. 法律...
2025-7-8更多>>无论是否在试用期间，企业提出与劳动者解除劳动合同，是否需向劳动者支付经济补偿，应视具体情形。符合《劳动合同法》第三十九条规定解除劳动合同的，企业无需向劳动者支付经济补偿。 ...
2025-7-3更多>>一、制定背景 为深入贯彻习近平总书记关于促进高质量充分就业的重要讲话精神，做好《浙江省就业见习管理办法》配套政策落地，促进新市民和青年群体就业创业，优化完善就业...
2025-7-2更多>>如何理解工伤认定的“三工”情形？ 职工有下列“三工”情形之一的，应当认定为工伤： 1在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的； 2工作时间前后在工作场...
2025-7-1更多>>高温津贴谁能领？领多少？ 1、什么是高温津贴？什么条件下可以享受高温津贴？ 《防暑降温措施管理办法》明确规定，...
2025-6-30更多>>
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