个人代缴社保和公司社保代缴的区别

2021-5-27

来源:未知

点击数: 2708 作者:未知

1.找一家社保公司挂靠
这样做的好处是，社会保障可以像工作时支付的社会保障一样更新。前提是所有支付的费用都应该由他们自己支付。
这是社保缴纳比例，不同地区可能不同
除上述费用外，您还要承担代理服务费。个人缴费比例：① 基本养老保险：8%；② 失业保险：0.4%；③ 基本医疗保险+生育保险：2%；④ 工伤保险：个人不缴费；⑤ 大病补充医疗保险：个人不缴费；⑥ 总计：10.4%
注：如果账户在杭州，可以自行缴纳社保或找社保代理人，如果账户不在成都，只能找代理人公司缴纳社保。需要提醒的是，选择支付公司一定要慎重，不要遇到轻钱不办事的黑中介。
2.人身保险
个人保险只能缴纳养老保险和医疗保险。因为你没有工作单位，你需要全额支付工作单位支付的部分。失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金不能由个人缴纳。你需要一个工作单位或公司来购买社保。
那么，我们如何参与个人社会保障呢？
如需购买社保，可直接到当地所属事业单位或单位以人力资源公司名义申请社保。由于城市化建设的不断推进和人口流动性的增加，很多外来人口办理社保不如本地人方便。非本地人不能直接从社保局购买社保。他们只能通过企业为职工购买并找到相关机构或单位挂靠的方式购买社保，或者在户籍所在地缴纳城乡居民养老保险和城镇居民医疗保险（新农合）。
如果选择代缴社保，必须注意以下问题：
1.所属单位缴纳社保
需缴纳三种社会保险（失业保险、工伤保险、生育保险）
如果所属单位缴纳社保，就意味着需要像在职职工一样，缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等各种保险。如果需要缴纳公积金，也可以要求缴纳。
但由于我们是灵活就业人员，失业保险和工伤保险很少使用，这意味着我们需要为这项保险支付更多的费用。但是，如果我们作为灵活就业人员申请社保，我们只需要缴纳养老保险和医疗保险，这也可以解决我们的养老和医疗问题。
2.付款比例不一样，所以要多付很多
还提到了第一点。如果你是附属机构，你将支付更多种类的保险，但这也意味着成本将增加很多。同时，以这种方式，所有的金额应该由你自己支付，你还需要支付附加费或服务费。
一般情况下，单位职工养老保险缴费比例为26%，但灵活就业人员自行缴纳养老保险的，缴费比例仅为18%，至少可以降低8个百分点。另外，上面提到的失业、生育和工伤也需要自己承担，再加上8个百分点的养老保险，总的钱可以增加很多。
由此可以看出，还有很多钱要交，但附加费还没有算进去。

加盟不是没有好处的，比如可以防止付款中断，也可以在其他地方续签；如果女性退休，她们也可以提前退休。简而言之，这取决于你自己的选择。如果选择挂靠，一定要选择正规合理的杭州社保代缴公司或单位来经营，以防背后有一些问题！

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